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[硕士论文] 高晓晓
地图学与地理信息系统 河北师范大学 2019(学位年度)
[硕士论文] 高翔宇
电子与通信工程 燕山大学 2018(学位年度)
[硕士论文] 杨馨桐
政治学理论 对外经济贸易大学 2018(学位年度)
摘要:新疆生产建设兵团位于新疆维吾尔自治区,是兼具屯垦与戍边任务的特殊组织,更是新时期中国特色社会主义的建设中的重要组成部分。1954年,以毛泽东为核心的第一代党中央领导集体,在借鉴中国历史上屯垦戍边的成功经验的基础上,结合新疆的实际情况,组建起第一个生产建设兵团——新疆生产建设兵团。20世纪60年代后期,为应对紧张的国际局势和复杂的国内形势,中国共产党借鉴新疆兵团的模式,1968年到1971年间,中共中央在全国17个省、自治区迅速组建了黑龙江、兰州、广州、内蒙古、云南、江苏、安徽、福建、浙江、山东、湖北等11个兵团,以及西藏、广西、江西3个农建师。加上原有的新疆生产建设兵团,共计12个兵团和3个独立农建师。但是进入20世纪70年代后期,组建规模如此的大的全国各军区生产建设兵团却相继被撤销,不再保留兵团建制。1981年,新疆生产建设兵团作为最早建立的生产建设兵团被恢复建立,这也是唯一一个被恢复并一直存续至今的兵团组织。
  新疆生产建设兵团在推动新疆经济发展、维护社会稳定、团结新疆地区各民族关系、保卫祖国领土完整和安全中,发挥着不可替代的作用。尤其是全国各军区生产建设兵团撤销后,仅只有新疆生产建设兵团重新建立,这其中有其深层次的原因。探讨全国各军区兵团组建撤销的过程及原因,正确理解新疆生产建设兵团的独特性和兵团重建的原因,具有重大的时代价值和借鉴意义。
[硕士论文] 徐玉胜
计算机技术 兰州交通大学 2018(学位年度)
摘要:随着社会信息技术发展,武警部队基层单位的信息基础设施建设有了很大进步,网络进军营,官兵信息素养大幅提高,使得开展“网上教,网上学,网上考”成为可能。基于以上情况,为基层部队军事理论学习活动开发在线考试系统,对改进工作模式,提高工作效率,实现武警基层单位理论学习考评体系信息化、规范化具有重要的现实意义。
  论文在对比传统人工组织考试与在线考试优劣基础上,阐述了在线考试系统的现状及发展,针对武警部队基层单位实际需求分析了系统的研究背景、意义及必要性。基于软件工程的基本理论与方法,组织了在线考试系统研发,主要工作包括:
  1.详细分析了系统开发可行性和功能需求,绘制了数据流图和数据字典,确定了开发环境和主要技术,打牢系统开发基础。
  2.遵循结构化、组件化的设计思想,完成了系统框架、数据库以及自动组卷、题型、在线防作弊和系统安全等关键功能总体设计,对系统界面和模块功能进行详细设计,实现了开发目标。
  3.组织系统健壮性、功能完善性全面测试,形成测试报告,为推广部署提供依据。
  系统研究表明,为武警部队基层单位组织理论学习活动提供了一个高效的在线考试平台,促进了理论学习考试常态化、无纸化,节约了人力物力财力,减轻了基层干部的负担,具有一定的通用性和实用推广价值。
[硕士论文] 耿聆
公共管理 北京化工大学 2018(学位年度)
摘要:随着互联网的迅猛发展和自媒体时代的到来,网络已经成为信息传播的主要空间,网络舆情正日益影响和渗透着人们社会生活的方方面面。武警部队担负着维护国家安全和社会稳定的重要职责,近年来网络上涉及到武警部队的舆情逐渐增加,其中一些负面舆情给武警部队的形象带来了危害。这种现象逐渐引起武警部队对网络舆情的重视,武警部队采取了一些手段进行预防和管控。
  面对网络舆情应对常态化的趋势,武警部队现有的监管手段有哪些不足?如何从危机管理的角度采取措施化解危机,维护自身形象?本文从危机管理的视角出发,运用危机管理和传播学的理论知识,阐述了武警部队网络舆情应对现状以及网络舆情对武警部队的影响;结合涉及到武警部队的典型舆情案例“魏则西事件”,分析了武警部队网络舆情的成因、特点、发展走势、应对策略和成效;以危机管理过程的4R模型和网络舆情传播规律理论为分析借鉴,从危机的缩减、预备、反应、恢复四个阶段分别提出相应的应对策略;最后提出本文的结论和未来研究方向,希望通过研究,能帮助武警部队找到应对自身危机的有效方法,以在危机到来时成功适当地化解,从而更好地应对互联网时代快速发展、高度复杂和不确定性的现代社会。
[硕士论文] 陈志
公共管理 广西大学 2018(学位年度)
摘要:我国是世界上自然灾害最为严重的国家之一,自然灾害种类众多,发生频率高、分布广泛且造成的损失严重。我国防灾减灾还面临人口居住密集区和自然灾害高风险区高度重合的特殊困境,一次灾害有可能造成更多的人员伤亡和更大的经济损失。针对我国灾害频发且损失巨大,急需建立强大且完备的国家应急救援体系等现实情况,作为国家应急救援的先锋部队,武警水电部队理应在国家应急救援行动中发挥更大作用。党的十九大明确提出,要深化国防科技工业改革,形成军民融合深度发展格局。通过近几年部队参与的大型抢险救灾行动,笔者作为武警水电部队的一名现役干部,深感部队在军民融合发展以及现代化建设上还有一些欠缺,在作战指挥、装备配备、人员管理以及军地联合协调作战等多个方面仍存在较多不足,部队应急救援能力有待提高。
  本文以武警水电部队驻广西某总队为例,通过对武警水电部队参与应急救援的经典案例进行深入剖析,结合武警水电部队应急救援的特点,运用公共危机管理的相关理论,总结出武警水电部队应急救援的四字方针:“快”、“统”、“急”、“活”。以参战案例为基础,分析武警水电部队应急救援存在的问题及原因,并针对部队在应急救援工作中出现的问题,分别从人员思想、机制完善、编制优化、战备落实、装备管理、人员投送、军事训练、保障体系以及警地协作等方面提高水电部队应急救援能力建设的措施。
[硕士论文] 吴卫斌
公共管理 江西财经大学 2018(学位年度)
摘要:2011年公安部《关于加强公安院校和训练基地建设的指导意见》中提出:要积极适应新形势新要求,必须大力加强公安院校和训练基地建设,改革管理体制机制,提高教育训练质量和效能,全面提升公安队伍的整体素质和实战能力。2015年《公安机关人民警察训练条令》明确指出:公安机关人民警察训练是提高队伍战斗力的根本途径,在队伍建设中居于先导性、基础性和战略性地位。各级公安机关应当加强人民警察训练工作科学化、规范化、信息化、实战化建设,向训练要素质、要警力、要战斗力。这样,公安训练工作日益被学术界所关注和重视。本文主要是以揭阳市的公安训练情况为例展开阐述,旨在促进公安训练工作的改进和完善,为公安训练工作的理论完善做理论准备,并有效满足复杂多变的公安工作需求,推动公安工作的创新和改革,使得公安工作正规化建设和素质化建设得到更大发展。
  本文除去绪言和结论外,全文分为四部分,具体论述如下:
  第一部分:本文核心概念和基础理论。其中核心概念主要是公安训练、体能、擒拿格斗、射击、查缉技术进行简要介绍;基础理论主要是对公安部相关制度中的入警训练、晋升训练、专业训练和发展训练进行了论述,并对公安管理之中的组织领导制度、评价机制、用人机制进行了重点阐述。
  第二部公安训练现状和面临挑战。其中挑战指出了公安机关机构的推进改革的挑战、公安训练面临着全面推进警务实战化建设的挑战、公安训练面临着全面提升社会综合管理能力的挑战、公安训练面临着全面推进执法规范化建设的挑战、公安训练面临着全面推进队伍正规化建设的挑战。
  第三部分:揭阳公安训练现状、存在问题及原因分析。其中揭阳公安队伍状况着重从人员来源结构、文化学历结构、业务能力状况、身体和心理健康状况进行了实地调查分析;揭阳公安训练现状则主要是从以警衔晋升为主的训练制度、以自主择训为主的训练模式、以动手实操为主的考核形式、以专兼职相结合的师资队伍、以专业知识为主的警种训练进行了分析;揭阳公安训练存在的问题主要指出了公安体能训练问题、擒拿格斗训练问题、防卫与控制技术训练问题;揭阳公安训练存在问题的原因着重从管理因素和社会因素进行了分析。
  第四部分:揭阳公安训练改革的建议。在揭阳公安训练改革的目标基础上,对公安训练改革的机制保障和适应实战需求的公安训练体系等进行了重点阐述,其中适应实战需求的公安训练体系针对体能内容体系的构建、擒拿格斗内容体系构建、射击内容体系的构建、查缉战术内容体系的构建。建立适应执法规范化的揭阳公安训练课程和制度从理顺组织机构,明确工作职能;转变思想观念,明确训练目标;改善师资结构,提升教官素养;科学规划课程,充实训练内容;完善保障体系,健全训练制度五方面进行了论述。
[硕士论文] 方奇敏
仪器仪表工程 浙江大学 2018(学位年度)
摘要:武警部队是中国武装力量的重要组成部分,担负着国内重要的看守、保卫任务,其作用突出,责任重大。在武警执勤人员执勤过程中,其状态将直接影响武警部队的正常运作,因此,警用勤务视频监控系统得以大规模部署。但是传统的警用勤务视频监控系统采用人工监测的方式,造成了巨大的人力开销浪费,因此,研发替代人力监测的执勤状态自动监控系统具有重要的工程实用价值。
  本论文研发了基于视频分析的执勤人员疲劳和离岗检测系统软件。软件主要由服务器端和客户端两部分组成,通过以太网连接网络摄像机获取视频数据。本系统制定了灵活的通信机制用于各模块间的数据交互,设计了包含数据接收、数据解码、异常检测、报警管理等模块的业务框架。其中,检测模块直接影响系统性能,包括两部分:疲劳检测通过MTCNN和“Adaboost+Haar-like特征”相结合的方式训练检测模型,实现疲劳检测需求;离岗检测通过SSD训练行人检测模型,并不断补充、优化样本,觌离岗检测需求。软件采用模块化和低耦合设计,使软件具有较强的可拓展性和可维护性。
  经测试,本文研发的基于视频分析的执勤人员疲劳和离岗检测系统软件在各种环境中均有较高的准确性,包括日间/夜间等光线差异较大的场景、单/多目标场景、被测对象形态不同(正面/侧面、是否佩戴眼镜等)的场景,疲劳检测准确率在日间和夜间分别达到了95.9%、92.9%,离岗检测准确率在日间和夜间分别达到了98.3%、95.6%。因此,本系统能够满足执勤人员状态自动监控的实际需求,并已经投入实际场景进行使用。
[硕士论文] 苏剑
公共管理 广西大学 2017(学位年度)
摘要:转型发展期的中国,突发群体性事件经常发生,武警部队作为处置突发群体性事件的重要骨干力量,其处置能力是武警部队高效稳妥处置突发群体性事件的核心因素。近年来,突发群体性事件呈现出的新特点,对武警部队处置突发群体性事件提出了新的挑战,对武警部队处置能力提出了更高要求,而现行处置能力的生成途径已逐渐难以满足高效稳妥处置突发群体性事件的要求,需着力完善武警部队处置突发群体性事件的能力提升途径。
  本文结合应急管理和应急处置等相关理论,分析了突发群体性事件所呈现的新的特点规律和武警部队处置突发群体性事件能力的构成,通过对武警广西总队“卫士”系列演习这一处置能力综合演练的实证分析,总结概括了该总队在“卫士”系列演习中处置能力训练的成效,分析了当前部队处置能力提升方面存在的不足,提出了:开展处置突发群体性事件能力评估、强化突发群体性事件全过程处置能力的调控与干预、提出提升处置能力的四条新思路等三个完善和提升武警部队处置突发群体性事件能力的建议,以期有效提升武警部队处置突发群体性事件的能力,为武警部队有效履行职责使命提供借鉴和参考。
[硕士论文] 张政
公共管理 郑州大学 2017(学位年度)
摘要:近年来,在经历过“5.12汶川大地震”、“8.12天津港大爆炸”等多起全国震惊的灾害事故后,我国消防部队应急救援能力的现实情况与地方政府单位以及其他救援力量的协同配合缺失等问题逐渐成为热点。本文针对我国消防应急救援协同缺失问题,采用文献研究法、对比分析法和制度分析相结合,以及采取实证研究和规范研究相结合的方法,剖析现阶段社会应急救援现状,分层次分步骤的阐述了健全消防抢险救灾协同体系的概念和重要作用。消防应急救援协同机制就是将各个参与抢险救援的单位有机高效的组织起来,形成一个整体的响应机制参与应急救援,最大限度保障我国人民群众生命财产安全。首先,本文阐述了公安消防部队在我国应急救援方面的优势及主力军先锋队的特点。现阶段,公安消防部队是我国应急抢险救援联动机制中的主要力量,消防部队在系统建设、装备管理、专业性、反应能力、救援经验等方面有强大优势。其次,文章分析了目前我国在应急救援联动响应机制巾存在的缺陷。像资源管理分散、信息沟通不畅、指挥不统一、机制不健全、协同配合能力不强等问题都会经常出现,并深入分析以上存在这些缺陷的根本所在。其三,本文对如何增强消防应急救援协同机制提出路径:健全消防应急救援协同机制的有关条文条款;强化各界有关部门的协同联动性,成立统一的指挥体系,提高应急救援快速反应能力;加强消防部队基本设施,包括硬件、软件设施建设;加快建立健全各类型的抢险救灾力量;增强各类抢险救援力量共同作战的能力,提升抢险救灾实战化素质;健全完善社会救援救助体系,最大限度保障我国人民群众生命财产安全。
[硕士论文] 李博
物流工程与管理 长安大学 2017(学位年度)
摘要:军事油料物流是军事物流的重要分支。对于武警部队来说,军事油库是为基层部队提供油料的重要部门,也是部队后勤保障的重要单位。所以如何选取正确的油库库址、优化军事油料运输方案,对于武警后勤工作有着很高的军事意义和经济价值。
  本文以系统思想为指导,以优化方法为手段,研究了武警部队油库的选址问题。同时,本文考虑了武警部队执行任务(如处置群体性事件、反恐、抢险救援等)多样化的特点,在确保部队高效完成工作的前提下,还着重考虑了库址周边的社会环境、自然环境、安全性等因素。
  部队油库选址所涉及的因素可分为定性因素和定量因素。本文通过分析各类因素的属性特点,将众多因素分类为定性或定量因素。而后先用定性选址方法优化备选方案,再利用定量选址方法得出最优方案。在建立定量模型之前,首先利用模糊评价法建立定性评价模型,通过对模型的求解,实现在数目众多的初选库中遴选出较优的备选库址。其次,在选出的备选库址基础上,建立油库选址的定量优化模型,并利用PSO算法(粒子群算法)对模型进行求解,确立最终优化选址方案。最后应用案例对本文的模型与理论进行了验证。
[硕士论文] 孙丽娟
马克思主义中国化研究 石河子大学 2017(学位年度)
摘要:新疆生产建设兵团(简称“兵团”)实行党政军企合一的管理体制,承担着屯垦戍边的职责,兵团作为特殊的社会组织,对维护新疆地区社会稳定、促进民族团结、加快城镇化建设等方面有着重要的作用。在新阶段,兵团如何发挥“稳定器、示范区、大熔炉”作用,更好地履行屯垦戍边的使命,对新疆经济发展和社会稳定做出更大的贡献,成为了一项重要的课题。本文旨在通过对新时期习近平屯垦戍边思想的研究来为新疆的社会的稳定和长治久安提供理论指导和奠定实践基础。本文主要利用文献资料分析法和综合归纳法从历史和现实的角度出发,在论述我国古代西域屯垦思想和新中国成立后以毛泽东、邓小平、江泽民以及胡锦涛为核心的领导集体对兵团屯垦事业发展的基础上,对新时期以习近平总书记为核心的领导集体如何全面推进兵团的屯垦戍边事业发展进行了探讨。
  第一部分绪论,主要是对本文的写作背景、理论和现实意义、相关国内外研究文献综述的梳理、本文的创新点以及研究方法进行了概述;
  第二部分主要阐述了习近平屯垦戍边思想的理论渊源及主要内容,包括古代西域屯垦思想、中国共产党历代领导集体推动兵团屯垦戍边事业的发展理论以及阐释新时期习近平提出新时期发挥兵团“稳定器、示范区、大熔炉”作用的具体涵义;
  第三部分主要针对习近平的屯垦戍边思想在兵团实践的现状进行了分析,主要从政治、经济、文化等方面阐述了习近平屯垦戍边思想在兵团的具体实践情况;
  第四部分主要包括兵团在贯彻落实新时期屯垦戍边思想进程中存在的问题及相关原因的综合分析;
  第五部分主要针对兵团落实习近平的屯垦戍边思想过程中出现的问题提出相应的对策,使兵团更好地维护新疆的社会稳定和长治久安。实践证明兵团的历史贡献应当铭记,兵团的特殊作用不可替代,在新的发展时期兵团的作用只能增强,不能减弱。
[硕士论文] 利伟强
公共管理 汕头大学 2017(学位年度)
摘要:在当今和平与发展年代,武警部队不但要确保国家安全,也要更多参与抢险救灾、应对突发自然灾害事件等非战争军事行动任务,以维护国内政治经济的稳定和发展。在抢险救灾中,武警部队具有得天独厚的优势,有组织有序、机动灵活、装备专业、纪律严明等特点,是参与应对自然灾害的重要力量。但同时,武警部队往往当地政府没有进行有效衔接,因缺乏协同机制、缺乏信息沟通、缺乏资源互补与共享,存在权力分割,导致应急救援管理碎片化,造成不必要的伤亡或错失绝佳的救援时间。本文从整体性治理理论出发,以武警部队参与抗击汕头特大洪灾为研究个案,对武警部队参与自然灾害应急救援管理状况展开分析,总结武警部队在自然灾害应急管理的经验和存在的问题,提出武警部队建设自然灾害应急救援管理体系整体性思路,促进武警部队有效应对自然灾害和减少自然灾害造成的损失。
  本文认为在应对自然灾害方面,应建立多元主体共同参与、协同治理的应急管理网络结构。如何有效发挥武警部队的应急救援管理优势,合理整合各方资源,是这一应急网络结构能否发挥预期效果的关键因素。因此确立武警部队的角色、作用,加强武警部队应急救援管理能力建设,对我国防灾减灾工作具有重要的理论与现实意义。本文的具体研究思路为:首先在厘清武警部队参与自然灾害应急救援管理的法理依据,分析武警部队应对自然灾害的优势所在;接着以武警部队参与抗洪救灾为例,分析武警部队参与自然灾害应急救援管理的现状及存在的问题;最后,从整体性治理理论出发提出建立多元主体共同参与、协同治理的应急管理网络结构、应急救援预案、应急救援保障、应急救援训练、积极推动警民融合发展,培养应急救援的民间力量等方面建设自然灾害应急救援管理体系,从而优化武警部队在重大自然灾害中的应急管理能力。
[博士论文] 满炫
马克思主义理论;思想政治教育 南京师范大学 2017(学位年度)
摘要:自党的十七大以来,中国共产党相继提出了一系列文化强国建设的重大战略决策。高等院校作为文化思想传承创新的基地和人才培养的摇篮,理应担负起建设文化强国的历史使命。同时,“立德树人”根本任务的提出也为高校文化育人工作指明了方向,提出了更高要求。作为高等院校的重要组成部分,公安院校也应结合自身特色,坚持正确的政治方向,将“立德”作为树人的根基,切实做好公安院校育人工作,促进公安大学生的健康成长和全面发展,为社会主义文化大发展大繁荣提供人才保障。当前,在公安队伍正规化、职业化建设背景下,我国公安教育在一定程度上存在着与公安工作和队伍建设实际相脱节,还不能完全适应社会治安形势变化和警务实战需要,满足公安工作和公安队伍发展要求的问题,这些问题的存在给公安院校文化育人工作带来新的考验,提出新的要求。在当前形势背景下,从主流上看,当代公安大学生的思想和行为是积极向上的,但是,也不同程度地暴露出与警察职业要求不相适应的思想现状,这种思想现状将直接影响公安大学生的健康发展,影响未来公安队伍的整体素质。
  鉴于此,本文以“文化——教育”作为分析和探究视角,将警察文化与公安院校人才培育联系起来进行细致研究与探索,采取文献研究、历史分析、比较研究、调查访问等研究方法,在充分了解和掌握当前公安院校文化育人现状的基础上,理论联系实际,以现实问题为导向,深入探讨在公安院校的特定环境下,警察文化育人的理论和实践问题,试图找出能够提高我国公安院校文化育人工作实效性的具体策略和方法,为公安大学生健康成长和全面发展营造良好的校园文化环境和氛围。
  为了确保研究成果的理论性和可操作性,本文将对与研究主旨相关的文化、警察文化、文化育人以及警察文化育人等相关概念进行梳理廓清,同时将警察文化与公安院校校园文化进行辨析,全面考察警察文化的特征、结构、育人功能以及警察文化在公安院校文化育人中的具体作用,通过对上述问题的深度阐释作为本文研究论证的逻辑起点。在此基础上,将警察文化育人置于广阔的理论空间,从中国传统文化、中国共产党的科学理论以及思想政治教育学科三个方面为警察文化育人探寻思想来源、理论基石和学科依据。在坚持逻辑与历史相统一的研究方法下,理论联系实际,从当前形势背景出发,选择一些有代表性的公安本科院校,对公安大学生思想现状和公安院校文化育人工作现状进行抽样调查,在掌握大量第一手数据资料的基础上,深入探讨公安院校文化育人工作存在的客观矛盾和影响因素,为下一步提出问题的解决策略提供现实依据。最后,落实到具体问题的解决策略上,即如何切实加强警察文化在公安院校的育人工作。本文首先从宏观层面提出公安院校警察文化育人的目标,应把握的原则和遵循的规律,对此作出应然性分析,以提高警察文化在公安院校育人的科学性和有效性。在对公安院校警察文化育人宏观框架的设定下,详细论述警察文化在公安院校育人的内容构建和载体运行,以期从微观层面具体指明警察文化在公安院校育人的具体策略和路径。
[硕士论文] 王新伟
社会医学与卫生事业管理 中国人民解放军海军军医大学;第二军医大学 2017(学位年度)
摘要:背景:
  随着国家海军战略由近海防御转向远海护卫,海军军事训练和作战任务繁重,军事训练伤对部队战斗力的影响日益凸显。但是,我国目前关于海军水面舰艇官兵的训练伤研究较少,可借鉴的其他国家研究成果和经验又有一定的局限性,加之影响海军训练伤危险因素复杂且特殊,急需开展相关研究,减少海军军事训练伤的发生。
  目的:
  了解海军水面舰艇部队官兵训练伤发生现况和管理状况,分析影响海军军事训练伤发生的影响因素,并根据研究结果,提出针对性干预策略,以期有助于卫生机构和训练机构识别军事训练危险因素,改进训练模式,进从而提高作业能力,达到健康维护和健康强健目的。
  方法:
  (一)文献研究
  总结国内外海军训练伤管理和研究现状和相关研究案例,找出军事训练伤方法,界定军事训练伤(Military Training Injuries,MTIs)、骨骼肌肉损伤(Musculoskeletal Injuries,MSIs)和骨骼肌肉疾患(Musculoskeletal Disorders,MSDs)概念及其关系,确定训练伤危险因素的7个方面:个体因素、体能素质和活动量、行为习惯、训练组织、环境因素和社会心理因素。
  (二)问卷调查
  采用随机整群抽样的方法,对N和S部队驱逐舰、护卫舰、登陆作战舰船和勤务舰船四类水面舰艇进行随机整群抽样。采用问卷调查的方式收集数据,由专人分发调查表、专人负责审核后收回,有效问卷共计1934份。
  (三)统计分析
  首先对MTIs、MSIs和MSDs发生率、训练伤类型、受伤情境以及年龄、身份等层面的分布特点进行分析。其次,并用卡方检验比较不同地域、身份、年龄、舰艇类型、工作岗位和危险因素之间MTIs、MSIs和MSDs发生率差异。最后,分别以MTIs、MSIs和MSDs为应变量,以有统计学意义的危险因素为自变量,进行Logistic回归分析。
  结果:
  (一)军事训练伤发生特点
  1、MTIs的总体发生率为47.2%,其中北方部队官兵(54.9%)显著高于南方部队(39.2%);军事训练伤类型主要是擦伤(24.0%)、肌肉损伤(18.5%)、关节扭伤(18.1%)、韧带损伤(14.4%)和腰间盘突出(11.5%)等。
  2、勤务舰船(59.9%)的MTIs发生率显著高于护卫舰(43.2%)和登陆舰船(39.7%)(P<0.05),驱逐舰(50.9%)官兵的发生率显著高于登陆舰船(39.7%)(P<0.05)。
  3、<20岁官兵的MTIs发生率显著低于25~<30岁、30~<35和≥35岁年龄组官兵(P<0.05),≥35岁官兵军训伤发生率显著高于20~<25岁官兵(P<0.05);≥15年军龄官兵的发生率显著高于<5年官兵(P<0.05)。
  4、义务兵(39.7%)的MTIs发生率显著低于士官(50.3)(P<0.05);BMI正常官兵(44.04%)的发生率显著低于超重者(59.13%)(P<0.05)。
  5、MSDs的发生率为21.82%,发生部位前五位的是腰背部、膝盖、颈部、肩部和脚踝,发生MSDs未进行任何治疗的占58.0%。
  6、已婚官兵、大学以上文化程度的官兵MTIs、MSIs和MSDs发生率较高,但(非)独生子女MTIs、MSIs和MSDs发生率无区别。
  (二)单因素分析结果
  1、MTIs有统计学意义的单因素:地域、年龄、身高、身份、婚姻状况、文化程度、军龄、BMI、健康状况自评、每周体能训练时间、三千米成绩、俯卧撑成绩、外伤史、饮酒频率、每月醉酒次数、是否系统学习训练伤防护知识、是否有医务人员现场保障、训练后放松活动、训练时连队战友保护、航行期间心理医师保障、航行期间受伤救治及时、失眠、睡眠不足、困倦感、舰艇类型、舰艇生活感受、舱室通风、噪音影响、精神状态、人际关系、焦虑情绪和抑郁状态。
  2、MSIs有统计学意义的单因素:年龄、身份、婚姻状况、文化程度军龄、BMI、健康状况自评、三千米成绩、俯卧撑成绩、其他体育活动、外伤史、饮酒频率、每月醉酒次数、是否系统学习训练伤防护知识、是否有医务人员现场保障、训练后放松活动、训练时连队战友保护、航行期间心理医师保障、航行期间受伤救治及时、失眠、睡眠不足、困倦感、舰艇类型、舰艇生活感受、舱室通风、噪音影响、精神状态、人际关系、焦虑情绪、抑郁状态。
  3、MSDs有统计学意义的单因素:年龄、身份、婚姻状况、文化程度、独生子女、军龄、BMI、健康状况自评、体育活动量比较自评、每周低强度活动次数、三千米成绩、俯卧撑成绩、其他体育活动、外伤史、久坐时间、身体拉伸、饮酒频率、是否系统学习训练伤防护知识、是否有医务人员现场保障、准备活动是否出汗、训练后放松活动、训练时连队战友保护、航行期间心理医师保障、航行期间受伤救治及时、失眠、睡眠不足、困倦感、舰艇类型、舰艇生活感受、舱室通风、噪音影响、精神状态、焦虑情绪、抑郁状态。
  (三)Logistic回归分析结果
  通过对不同类型的危险因素进行单因素分析和MTIs、MSIs和MSDs进行多因素分析,MTIs有13个危险因素,其中MSIs和MSDs分别有9和12个危险因素相关。各影响因素与MTIs、MSIs和MSDs的关系分别为:
  1.个体因素:年龄是MTIs和MSDs发生的促进因素;BMI≥25是MTIs和MSIs的促进因素,OR值是分别为1.586(1.223-2.057)和1.448(1.137-1.843);文化程度与MTIs、MSIs和MSDs发生无关;外伤史是MSIs和MSDs的促进因素,OR值是分别为1.421(1.005-2.009)和1.683(1.105-2.562)。
  2.体能素质和活动量:三千米成绩良好和优秀是MTIs的保护因素,OR值分别为0.577(0.359-0.928)和0.508(0.298-0.865);三千米成绩几个和良好是MSDs的保护因素,OR值分别为0.517(0.326-0.819)和0.603(0.367-0.99);参加其他体育活动是MSDs促进因素,OR值是为1.326(1.011-1.738)。
  3.行为习惯:吸烟与否与MTIs、MSIs和MSDs发生无关,但每月有醉酒是MTIs的促进因素,OR值是为1.256(1.013-1.557);身体拉升是MSDs的保护因素,OR值是为0.623(0.44-0.882)。
  4.训练管理:训练时有医务人员保障是MTIs和MSIs的保护因素,OR值分别为0.706(0.557-0.895)和0.757(0.601-0.954);受伤后能够得到及时救治是MTIs、MSIs、和MSDs的保护因素OR值分别为0.657(0.503-0.86)、0.623(0.481-0.807)和0.651(0.491-0.863)。
  5.睡眠:失眠是MSIs和MSDs的促进因素,OR值分别为1.425(1.164-1.745)和2.012(1.529-2.648);每周≥1次困倦感是MTIs、MSIs和MSDs促进因素,OR值分别为1.527(1.243-1.875)、1.285(1.043-1.582)和2.155(1.631-2.848)。
  6.心理因素:焦虑情绪是MSDs的促进因素,OR值是为1.75(1.235-2.479)。
  7.环境因素:严重和较严重的噪音是MTIs、MSIs和MSDs促进因素,OR值分别为1.377(1.118-1.695)、1.425(1.164-1.745)和1.569(1.2-2.051)。
  结论:
  1、根据有氧适能、肥胖二者与骨骼肌肉疾患(损伤)的剂量-反应关系,需要加强有氧适能训练,控制官兵超重人群比例。
  2、合理进行医学干预,做好训练医务监督保障。从建设专业训练保障队伍人手,做好训练保障工作加强训练医学干预,如强化训练知识宣教,注重恢复技能培训,做好训练后恢复和受伤后及时救治等工作。
  3、科学制定训练计划,采用科学训练方法。结合环境、官兵身体状况、训练科目等情况,制定适当训练计划,并对训练量和强度的安排进行调控循序渐进地进行准备性力量训练、增强型力量训练和保持性力量训练,提高官兵身体素质。
  4、建立体能素质科学筛查和评价体系。要强调体能素质的基础性作用,减少体能素质训练的竞技性和评比性,注重人体在健康状态下进行高效的训练;根据社会、经济进步人群体能素质的变化,采用科学指标评价体能素质,如基本运动功能筛选、训练和评价。
  5、严格把控新兵入伍心理、个性、外伤史等筛查,严格兵源质量把控。
  6、改善官兵生活环境,消除噪音等环境因素影响。
  7、注重官兵心理调适,消除官兵焦虑等不良心理。通过加强心理咨询人员配备和开展官兵心理健康教育,开展官兵心理健康干预,做好官兵心理健康监测,并科学地调适官兵心理。
[硕士论文] 陶强
软件工程 武汉工程大学 2017(学位年度)
摘要:导弹防御是国防安全中的重要组成部分,受到人们的广泛关注.如何处理反导预警培训中评估手段单一、实装少、实战经验不足等制约人才提高的因素成为研究的重点.反导作战演练仿真过程中,指挥员的理论素养、军事知识、基本技能都体现在指挥员所做出的决策上.然而,演练仿真过程中对指挥员决策能力的评估还缺乏科学合理的研究,一般停留在人工打分或动作与答案一一对应的评分框架上.
  为了对指挥员决策能力进行科学有效的评估,本文在总结现有的反导作战建模方法和评估方法的基础上,提出了基于人工智能领域的“智能规划”(Automated Planning)技术对反导作战流程进行形式化建模,并对指挥员决策能力进行评估的方法,基于美国AGI公司的可视化仿真库“系统工具包”(Systems Tool Kit,STK)构建了反导拦截演练仿真系统,从方法和系统上为反导作战演练的评估提供了新的支撑工具.主要工作包括:
  (1)基于时态规划(Temporal Planning)的概念,以“动作”为主要分析对象,提出了若干评估演练操作的指标,并通过时态规划的动作语义阐述了该组指标的合理性.同时,运用时态规划领域的建模语言PDDL(Planning Domain Definition Language),对反导拦截演练的若干行为进行了建模.研究了并发行为(Concurrent Actions)、外部事件(External Events)等建模技术的应用.
  (2)基于先进的可视化仿真库STK,设计并开发了支持反导演练的“想定制作”和“操作推演”的一体化系统.
  (3)设计了演练过程与时态规划技术相交互的框架,有机结合了指挥员决策、决策分析和决策评估,为指挥员决策能力的评估提供了新的方法和工具.
  通过演练案例的实验表明:基于智能规划和可视化仿真技术的评估方法和系统,能以智能化的方式对指挥员作战演练中的“多步决策”进行合理、有效的评估,评估数据可为相关人员提供重要的参考.
[硕士论文] 闫玉铎
控制科学与工程 国防科学技术大学 2016(学位年度)
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